Để có được một cơ hội việc làm hấp dẫn trong ngành IT, ngoài những kiến thức chuyên ngành, kỹ năng liên quan, bạn cần bỏ túi những kinh nghiệm phỏng vấn được đúc rút từ nhiều ứng viên đi trước. Dưới đây là những kinh nghiệm hữu ích nhất khi đi phỏng vấn xin việc dành cho sinh viên IT mới ra trường
Mục lục
1. Tuyệt đối không mất tự tin vì thiếu kinh nghiệm
Thông thường, sinh viên IT mới ra trường rất hay thiếu tự tin vì thiếu kinh nghiệm. Đây là một sai lầm khiến bạn yếu thế trong mọi cuộc phỏng vấn xin việc. Mặc dù trong hàng ngàn ứng viên, có thể bạn thiếu kinh nghiệm hơn số đông, nhưng nếu bạn có kiến thức nền tảng chắc chắn, có tiềm năng và sự sáng tạo của người trẻ thì bạn hoàn toàn chinh phục được mọi nhà tuyển dụng. Bởi vậy, điều đầu tiên trong kinh nghiệm phỏng vấn xin việc IT cho sinh viên mới tốt nghiệp là phải thật sự tự tin.
Nếu thiếu kinh nghiệm thực tế, bạn hãy trình bày những thành tựu thực tế mà bạn đã đạt được. Có thể là do quá trình bạn làm thêm hoặc làm thực tập sinh IT, hay một dự án khởi nghiệp IT mà bạn đã có cơ hội được tham gia. Lưu ý rằng hãy trình bày thật cụ thể thành tựu thực tế mà bạn đạt được, chẳng hạn một blog do bạn xây dựng, một website do bạn thiết kế, hay một ứng dụng do bạn viết code… Tất cả những thành tựu này sẽ giúp bạn “ghi điểm” với nhà tuyển dụng mặc dù bạn chưa có nhiều kinh nghiệm thực tế.
2. Chủ động đặt câu hỏi cho nhà tuyển dụng là kinh nghiệm phỏng vấn bạn nên tận dụng
Nhiều bạn sinh viên IT sau khi trả lời hết một loạt các câu hỏi của nhà tuyển dụng thì “mừng thầm” rằng khả năng trúng tuyển của mình sẽ cao. Tuy nhiên, rất nhiều nhà tuyển dụng lại để ý hơn tới những ứng viên biết đặt câu hỏi ngược trở lại cho doanh nghiệp. Bởi vậy, kinh nghiệm phỏng vấn xin việc IT hữu ích nhất dành cho bạn chính là việc chủ động đưa ra câu hỏi cho nhà tuyển dụng.
Dưới đây là gợi ý một vài câu hỏi thông minh bạn có thể đặt ra cho nhà tuyển dụng IT:
- Công ty kỳ vọng gì vào tôi trong 2 tháng đầu thử việc?
- Đối với vị trí này, nếu có cơ hội trúng tuyển, xin vui lòng cho tôi biết tôi cần học thêm các kỹ năng nào khác nữa để có thể đáp ứng tốt nhất cho công việc?
- Nếu được vào làm việc, tôi sẽ báo cáo công việc trực tiếp cho ai?
- Có thể cho tôi biết chế độ đào tạo của công ty cho nhân viên ở vị trí này hay không?
3. Đừng quên xin thông tin của nhà tuyển dụng
Mẹo nhỏ này cực kỳ hữu ích đối với sinh viên IT mới ra trường khi đi phỏng vấn xin việc. Sau mỗi cuộc phỏng vấn, nếu có thể, bạn hãy ngỏ lời xin thông tin liên lạc của nhà tuyển dụng. Đó có thể là card visit, email hoặc bất cứ thứ gì chứa đựng thông tin liên lạc. Động thái này của bạn sẽ gây ấn tượng với nhà tuyển dụng. Bạn thể hiện mình là người có kỹ năng giao tiếp tốt. Việc bạn muốn lưu thông tin liên lạc chứng tỏ bạn thực sự rất quan tâm tới nhà tuyển dụng.
Hơn nữa, nếu chưa có cơ hội trúng tuyển lần này, biết đâu bạn sẽ có cơ hội được hợp tác với nhà tuyển dụng trong một dự án IT mở rộng nào khác phù hợp hơn thì sao? Là một sinh viên mới tốt nghiệp, việc có thêm thông tin liên lạc của một người có tiếng nói trong lĩnh vực It quả là một việc nên làm đúng không nào?
Như vậy, muốn trúng tuyển, ngoài việc trang bị kiến thức, kỹ năng liên quan, sinh viên IT cũng cần phải tìm hiểu những kinh nghiệm phỏng vấn khi đi xin việc của những ứng viên “gạo cội” đi trước. Đây chính là chìa khóa mở thêm cơ hội việc làm hấp dẫn cho bạn sau khi tốt nghiệp.
